7月4日，软件学院在310会议室召开作风整顿工作会议，学院领导、各系部中心主任、副主任、全体机关工作人员和辅导员参加会议。会议由软件学院党委书记肖庆生同志主持。
肖书记首先传达了学校开展作风整顿的会议精神，包括指导思想、工作目标、要解决的突出问题和实施方法步骤。根据学校作风整顿方案，结合软件学院实际情况，经过学院领导班子充分酝酿，制定了《软件学院作风整顿实施方案》。肖书记对学院实施方案进行了解读。学院作风整顿的工作目标是：开展作风整顿活动，要紧密结合“两学一做”学习教育常态化制度化的重要内容，以形成“勤于学习、严谨细致、勤勉高效、务实担当、严格自律”好作风为主要目的，形成行为自觉的管理长效机制，坚持立德树人，以“学校满意、师生认同”为努力方向，以加强新工科建设，全面提升学院教育教学质量，提升育人效果为基础，按照“服务、问责、高效、表率”的要求，强化纪律意识、责任意识、服务意识和效能意识，整风肃纪，建章立制，共同营造团结、和谐工作氛围和务实高效的工作作风，努力打造一支能“打硬仗、打胜仗”的师资队伍。要解决的突出问题包括：（一）解决担当精神不足、责任心不强、师德不高的问题；（二）解决管理服务水平不高的问题；（三）解决不讲规矩、纪律松散的问题。作风整顿活动期限为6月15日-11月30日。为了保证活动的顺利开展，成立了由学院党委书记和院长任组长、学院党委委员和各系部中心主任为成员的学院工作作风整顿领导小组，负责活动的总体安排部署和检查验收，切实加强对专项整治活动的领导和指导。
在会议上，软件学院院长张宏国同志结合学院作风整顿活动要求，对学院近期的重点工作进行了安排和布置：1.要求学院机关和院系领导在作风整顿和日常工作中要带好头，做好榜样；2.要求软件工程、集成电路设计与集成系统两个系要组织召开好教学质量评价会和改进会；3.强调期末考试命题要规范化；4.要加强和改进实验室管理工作，重视相关工作的档案化；5.实施“新工科”建设试点工作，学院全体教职员工都应该有危机感，要按照OBE理念重构专业课程体系，建立和完善教学质量评价和持续改进机制，要拓展和深化校企合作、校企协同、校企共建实习基地，要积极探索学科交叉和国际合作交流，要全力做好工程教育专业认证和本科教学审核评估工作。
